Leiter E-Commerce (m/w/d) - Vollzeit

auf Geschäftleitungsebene die Verantwortung für den Ausbau und die Optimierung unserer E-Commerce-Aktivitäten

Im Auftrag unseres Mandanten, ein innovatives, etabliertes, internationales Unternehmen in München (hybrides Arbeiten, 2 Tage Home-Office) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und motivierten – Leiter E-Commerce – Geschäftsleitungsebene (m/w/d)

  • Internationales Unternehmen, Fokus auf BTC, der Bereich BTB wird aktuell stark ausgebaut
  • Erfahrungen mind. 5 Jahre im Bereich E-Commerce und Teamleitungserfahrung mind. 3 Jahre

Ihre Aufgaben:

Als Leiter E-Commerce auf Geschäftsleitungsebene verantworten Sie die gesamte E-Commerce-Strategie und -Entwicklung des Unternehmens. Ihre Hauptaufgaben umfassen:

  • Strategische Führung: Entwicklung und Implementierung einer umfassenden E-Commerce-Strategie, die sowohl Wachstum als auch Effizienz im digitalen Geschäft fördert.

  • Geschäftsleitung: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, um die E-Commerce-Ziele mit den Gesamtzielen des Unternehmens zu synchronisieren und die digitale Transformation voranzutreiben.

  • Umsatz- und Performance-Management: Verantwortung für die Umsatzgenerierung und Ertragssteigerung über alle E-Commerce-Kanäle hinweg, sowie die kontinuierliche Überwachung und Optimierung der Leistungskennzahlen (KPIs).

  • Teamführung: Leitung und Weiterentwicklung des E-Commerce-Teams, Förderung der Teammitglieder und Sicherstellung einer effektiven Zusammenarbeit in allen Bereichen des Online-Geschäfts.

  • Kampagnen- und Marketingmanagement: Planung und Durchführung von digitalen Marketing- und Vertriebsstrategien, einschließlich SEO, SEA, Social Media, Affiliate-Marketing und Programmatic Advertising, um den Umsatz zu steigern.

  • Customer Experience: Optimierung der Customer Journey, um das Benutzererlebnis auf allen digitalen Plattformen zu verbessern und die Konversionsrate zu maximieren.

  • Technologieintegration: Auswahl und Implementierung von E-Commerce-Technologien und -Tools, die die Skalierbarkeit und Effizienz des Geschäftsmodells sicherstellen.

  • Budgetverantwortung: Verwaltung des E-Commerce-Budgets und Sicherstellung einer optimalen Ressourcennutzung zur Erreichung der Geschäftsziele.

  • Datenanalyse: Nutzung von Daten und fortschrittlichen Analysetools, um Trends zu identifizieren, datenbasierte Entscheidungen zu treffen und die kontinuierliche Weiterentwicklung des E-Commerce-Bereichs zu unterstützen.

  • Innovationsmanagement: Integration neuer Technologien und Trends, um den E-Commerce-Bereich zukunftsorientiert aufzustellen und Wettbewerbsvorteile zu erzielen.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, E-Commerce oder eine vergleichbare Qualifikation.

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich E-Commerce auf strategischer Ebene, idealerweise in leitender Funktion.

  • Nachgewiesene Erfolge in der Führung und Weiterentwicklung von E-Commerce-Geschäftsmodellen und digitalen Transformationen.

  • Tiefgehende Kenntnisse in den Bereichen digitales Marketing, User Experience und Online-Vertriebskanäle.

  • Führungserfahrung mit der Fähigkeit, Teams effektiv zu leiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln.

  • Unternehmerisches Denken und Ergebnisorientierung, gepaart mit starkem strategischem Weitblick.

  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit E-Commerce-Technologien und -Plattformen.

Was wir bieten:

  • Attraktives Gehalt (zzgl. Geschäftswagen, wenn gewünscht)
  • Eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen.
  • Zusammenarbeit mit einem engagierten und professionellen Team.
  • Sehr attraktiver und gut erreichbarer Office-Standort in München
  • 30 Tage Urlaub
  • Hybrides Arbeiten mit mind. 3 Tage im Office (vornehmlich in der Einarbeitungszeit, jed. mind. 3 Monate erwünscht, danach 2 Tage Office, flexibel zu handhaben in der Abteilung)

Ich freue mich auf Ihre aussagefähige Bewerbung (CV, Diplom- und Arbeitszeugnisse) per E-Mail an kleinfelder@sk-solution-consulting.com.

Für Rückfragen steht Ihnen Silke Kleinfelder unter +49 160 - 905 88 972 gern telefonisch zur Verfügung.


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SK Solution Consulting | Personalberatung Digitale Wirtschaft


Veröffentlicht am: 20. Oktober 2024

Job ID: 304

Standort:
München


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