Teamleiter Sales (Digital) (m/w/d) - Vollzeit
Führung und Weiterentwicklung eines dynamischen Vertriebsteams (DACH und internationaler Impulsgeber/in)
Im Auftrag unseres Mandanten, ein innovatives, etabliertes, internationales Unternehmen in Hamburg (hybrides Arbeiten, 2 Tage Home-Office) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und motivierten – Teamleiter Sales (Digital) (m/w/d)
- Erfahrungen mind. 4–5 Jahre im Führen von (digitalen) Sales-Teams
Ihre Aufgaben:
Als Teamleiter Sales (Digital) (m/w/d) übernehmen Sie die Führung und Weiterentwicklung eines dynamischen Vertriebsteams. Mit Ihrer Erfahrung und digitalen Expertise treiben Sie die Vertriebsstrategie voran und sorgen für nachhaltiges Wachstum. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
- Führung, Coaching und Motivation des Sales-Teams
- Entwicklung und Implementierung von digitalen Vertriebsstrategien
- Erreichung von Umsatz- und Wachstumszielen
- Analyse von Markttrends und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten
- Betreuung und Ausbau von Bestandskunden sowie Neukundengewinnung
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktentwicklung und weiteren Abteilungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im digitalen Vertrieb, idealerweise in einer Führungsposition
- Nachweisbare Erfolge in der Erreichung und Übertreffen von Verkaufszielen
- Starkes Verständnis für digitale Vertriebskanäle und Trends
- Führungsstärke, Kommunikationsgeschick und unternehmerisches Denken
- Analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit CRM- und Vertriebstools
- Teamplayer mit einer ergebnisorientierten und motivierenden Arbeitsweise
Was wir bieten:
- Attraktives Gehalt
- Eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen.
- Zusammenarbeit mit einem engagierten und professionellen Team.
- Sehr attraktiver und gut erreichbarer Office-Standort in Hamburg
- 30 Tage Urlaub
- Hybrides Arbeiten mit mind. 3 Tage im Office (vornehmlich in der Einarbeitungszeit, jed. mind. 3 Monate erwünscht, danach 2 Tage Office, flexibel zu handhaben in der Abteilung)
Ich freue mich auf Ihre aussagefähige Bewerbung (CV, Diplom- und Arbeitszeugnisse) per E-Mail an kleinfelder@sk-solution-consulting.com.
Für Rückfragen steht Ihnen Silke Kleinfelder unter +49 160 - 905 88 972 gern telefonisch zur Verfügung.