Die richtigen Führungskräfte für Ihr Unternehmen finden

Sie suchen nach erfahrenen und engagierten Führungskräften im digitalen Bereich? Dann sind Sie bei SK Solution Consulting genau richtig! Unsere Headhunter und Personalberater haben langjährige Erfahrung in der Suche und Vermittlung von Führungskräften für E-Commerce, Online-Marketing und Data Science. Wir unterstützen digitale Unternehmen in Deutschland dabei, die passenden Führungskräfte zu finden und agieren dabei nach unserem erfolgreichen Executives-Search Konzept.

Digitalisierung ist die Zukunft – und wir können Ihnen helfen, die richtigen Führungskräfte für Ihr Unternehmen zu finden.

SK Solution Consulting ist eine Headhunter- und Personalberatung mit Spezialisierung auf die Bereiche E-Commerce, Online-Marketing und Data Science. Wir unterstützen digitale Unternehmen dabei, die passenden digitalen Führungskräfte zu finden. Dabei kommt es nicht nur auf die fachliche Qualifikation an, sondern auch auf die Persönlichkeit des Bewerbers. Mit unserem erfolgreichen Executives-Search Konzept für Führungskräfte und C-Level finden wir die richtigen Kandidaten für Ihr Unternehmen – und Sie können sich wieder auf das Geschäft konzentrieren.
 

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Headhunting und Executives Search in Deutschland

Headhunting Führungskräfte: SK Solution Consulting

  • Finden Sie die richtigen digitalen Führungskräfte für Ihr Unternehmen mit uns
  • Spezialisierung auf die Bereiche E-Commerce, Online-Marketing und Data Science
  • Unterstützung von digitalen Unternehmen in Deutschland
  • Erfolgreiches Executives-Search Konzept für Führungskräfte und C-Level

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Zufriedene Kunden unserer
Personalberatung Digital
SK Solution Consulting

"C-Level-Position erfolgreich und nachhaltig besetzt"
Wir hatten bereits Erfolg damit, eine anspruchsvolle Position im C-Level-Bereich mit Unterstützung von Frau Kleinfelder zu besetzen. Sie hat uns mit ihrer großen und ausgereiften Expertise ausgezeichnet unterstützt. Auch unsere Kandidaten haben nur Gutes über SK Solution Consulting berichtet. Wunderbar, so soll es sein. Wir werden Frau Kleinfelder bei unseren nächsten Vakanzen gerne wieder kontaktieren.

Max von A.
VP E-Commerce und Data, Hamburg

„Ich bin sehr zufrieden mit der Zusammenarbeit“
Ich bin sehr zufrieden mit der Zusammenarbeit und muss sagen, dass uns wirklich sehr gute Kandidaten präsentiert wurden. Der ganze Prozess war schnell, unkompliziert und hoch professionell - gerne wieder!

A.E. Geschäftsführerin
E-Commerce Agentur, Hamburg

„Für die Suche bei Digitalspezialisten zu empfehlen!“
Nachdem wir mehrere Monate vergebens über klassische Maßnahmen und Wege passende Kandidat:innen für den Ausbau unseres Teams gesucht haben, haben wir mit Frau Kleinfelder eine Expertin gefunden die uns souverän durch den gesamten Personalgewinnungsprozess geführt hat. Sowohl die Geschwindigkeit mit der passende Kandidat:innen geliefert wurden als auch deren Qualität hat uns erstaunt. Frau Kleinfelder hat in kürzester Zeit unser genaues Anforderungsprofil verstanden und bereits bei den ersten Kandidat:innen eine hervorragende Deckung zum Profil erreicht. Für die Suche nach herausragenden Digitalspezialisten können wir Frau Kleinfelder nur empfehlen.

P.H. Geschäftsführer
Vermarktung Digital, München

„Hohes Einfühlungsvermögen und Persönlichkeit“
Ich habe SK Solution Consulting als höchst professionell, stets zielorientiert, aber auch empathisch erlebt. Durch hohes Einfühlungsvermögen und Persönlichkeit gepaart mit digitaler Expertise gelang es nicht nur die richtigen Kandidaten für diverse Positionen zu finden - sondern sie auch für unser Unternehmen zu gewinnen. Dabei profitierten wir auch von der hohen Prozessgeschwindigkeit dieser vertrauensvollen Zusammenarbeit.

L.M
VP, Internationales Digital-Unternehmen, Hamburg

„SK Solution Consulting mit bestem Wissen weiterempfehlen“
„Für den Aufbau unserer Abteilung Digital Marketing habe ich Mitarbeiter gesucht. Frau Kleinfelder hat klar die Anforderungen verstanden und das Profil sogar geschärft. Innerhalb von nur 4 Wochen hat Sie aussichtsreiche Kandidaten präsentiert. Mit einem davon kam es auch unmittelbar zu einem Vertrag.

Nach der ausgezeichneten Erfahrung habe ich Frau Kleinfelder gleich einen zweiten Auftrag erteilt. Hier hat sie mich geführt und das Profil leicht verändert, da Sie vorgeschlagen hat, einen Kandidaten auszuwählen der unterschiedliche, aber ergänzende Fähigkeiten mitbringt. Die Entscheidung war goldrichtig. Beide Mitarbeiter arbeiten prächtig zusammen und lernen voneinander, was den Mitarbeitern hilft sich gegenseitig weiterzuentwickeln. Nach jetzt über einem Jahr kann ich sagen "Perfekt". Der einzige offene Wunsch wäre gewesen, ein persönliches Gespräch mit Frau Kleinfelder zu führen. Auf jeden Fall kann ich SK Solution Consulting mit bestem Wissen weiterempfehlen.“

Thomas M. Geschäftsführer
Internationales BtB-Unternehmen, Frankfurt

Headhunting Führungskräfte:

Die Herausforderungen bei der Suche nach digitalen Führungskräften in Deutschland

Die Herausforderungen bei der Suche nach digitalen Führungskräften in Deutschland sind vielfältig. Die technologische Entwicklung schreitet rasant voran und die Konkurrenz zwischen Unternehmen wird immer härter. Um in diesem Umfeld erfolgreich zu sein, ist es entscheidend, die richtigen Führungskräfte zu finden. Die richtigen Führungskräfte können Ihrem Unternehmen den entscheidenden Wettbewerbsvorteil verschaffen.

Wir von SK Solution Consulting sind einen Headhunter und Personalberatung mit Spezialisierung auf die Bereiche E-Commerce, Online-Marketing und Data Science Vakanzen. Unterstützung von digitalen Unternehmen in Deutschland, die passenden digitalen Führungskräfte zu finden. Mit unserem erfolgreichen Executives-Search Konzept für Führungskräfte und C-Level erachten wir uns als idealer Partner für Unternehmen, Geschäftsführer und Personalentscheider.

Wenn Sie auf der Suche nach den besten Führungskräften in Deutschland sind, dann kontaktieren Sie uns noch heute. Wir freuen uns darauf, Ihnen bei der Suche nach den richtigen Führungskräften zu helfen.

Die Zukunft der digitalen Führungskräfte

Die Welt der digitalen Führungskräfte ist im ständigen Wandel. Auch die Herausforderungen, denen sich Unternehmen und Führungskräfte stellen müssen, ändern sich ebenso schnell wie die Technologie. Führungskräfte müssen sich daher immer wieder neuen Herausforderungen stellen und anpassen. Um in der digitalen Welt erfolgreich zu sein, ist es wichtig, die richtigen Führungskräfte zu finden.

Die Suche nach den richtigen digitalen Führungskräften ist jedoch oft eine Herausforderung. Es gibt eine Vielzahl von Unternehmen und Führungskräften, die sich auf diesem Gebiet etabliert haben. Gleichzeitig gibt es aber auch viele junge Unternehmen und Führungskräfte, die sich auf dem Weg nach oben befinden.

Wir unterstützen digitale Unternehmen in Deutschland bei der Suche nach den passenden digitalen Führungskräften. Unser erfolgreiches Executives-Search Konzept ermöglicht es uns, die richtigen Kandidaten für Ihre Vakanzen zu finden. Wir haben uns auf die Bereiche E-Commerce, Online-Marketing und Data Science spezialisiert und können Ihnen so die besten Führungskräfte für Ihr Unternehmen vermitteln.


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Fragen und Antworten

FAQ Führungskräfte Headhunting

Was sind die Headhunting-Methoden?

Die erfolgreichsten Headhunter und Personalberater setzen auf eine Vielzahl an Methoden, um die richtigen Führungskräfte für ihre Kunden zu finden. Executive-Search-Konzepte, eine enge Zusammenarbeit mit dem Kunden sowie ein umfassendes Netzwerk an Kontakten sind hierbei die Schlüsselfaktoren. Durch die Nutzung verschiedener Quellen und Methoden gelingt es uns, passgenaue Führungskräfte für Ihr Unternehmen zu finden.

Das Internet ist heutzutage einer der wichtigsten Quellen für Headhunter. Durch die Nutzung sozialer Netzwerke wie LinkedIn und XING können wir Kontakte knüpfen und die richtigen Kandidaten identifizieren. Auch die Nutzung von Job-Portalen und Online-Stellenbörsen ist eine gängige Methode, um Führungskräfte zu finden.

Wir unterstützen Sie dabei, die passenden digitalen Fach- und Führungskräfte für Ihr Unternehmen zu finden und zu binden. Durch unsere langjährige Erfahrung und unser umfangreiches Netzwerk sind wir in der Lage, die richtigen Kandidaten für Sie zu finden – schnell und zuverlässig.

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Wie wählt man einen erfolgreichen Headhunter aus?

Einen Headhunter zu finden ist nicht so einfach, wie es auf den ersten Blick scheinen mag. Es gibt so viele unterschiedliche Headhunter-Firmen und -Dienstleister, dass es schwer sein kann, den Überblick zu behalten. Wenn Sie nach einem erfolgreichen Headhunter für Ihr Unternehmen suchen, gibt es einige Faktoren, die Sie beachten sollten.

Die erste Frage, die Sie sich stellen sollten, ist, ob der Headhunter, den Sie in Erwägung ziehen, überhaupt die richtige Person für Ihre Suche ist. Stellen Sie sicher, dass der Headhunter, den Sie engagieren, über die richtige Erfahrung und Kompetenz verfügt, um Ihre Suche erfolgreich durchzuführen.

Ein weiterer wichtiger Faktor ist die Kosten. Stellen Sie sicher, dass Sie die Kosten des Headhunters vor der Beauftragung kennen und akzeptieren. Headhunter-Dienstleistungen können sehr kostspielig sein, stellen Sie sicher, dass Sie vorher wissen, was Sie erwarten können.

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Welche Tipps gibt es für Unternehmen beim Headhunting?

Es gibt einige Tipps, die Unternehmen beim Headhunting von Führungskräften berücksichtigen sollten. Zunächst ist es wichtig, klar zu definieren, welche Kandidaten infrage kommen. Dazu gehören die fachliche Qualifikation sowie die persönliche Eignung für die Stelle. Auch die Erfahrungen der Kandidaten sind entscheidend.

Die Unternehmenskultur sollte bei der Auswahl der Kandidaten ebenfalls berücksichtigt werden. Die Chemie zwischen den Bewerbern und dem Unternehmen muss stimmen, damit die Zusammenarbeit langfristig erfolgreich ist.

Ein weiterer wichtiger Tipp ist die richtige Ansprache der Bewerber. Die Kandidaten sollten wissen, warum sie ausgewählt wurden und welche Erwartungen das Unternehmen an sie hat. Nur so können sie entscheiden, ob sie sich wirklich bewerben möchten.

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Kontakt für Unternehmen

Besetzen Sie Ihre Vakanzen zukunftssicher mit fachlich und persönlich geeigneten Experten – als Headhunter und Personalberatung für die digitale Wirtschaft unterstützen wir Sie dafür mit zahlreichen Leistungen. Erfahren Sie mehr über uns sowie unsere Arbeit und vereinbaren Sie Ihren Termin für ein unverbindliches und kostenfreies Beratungsgespräch!

0160 / 905 88 972
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